6月18日下午，由源大集團(tuán)主辦的《伯樂(lè)識(shí)人善用》心理沙龍分享會(huì)在甌肯中心舉辦，此次分享會(huì)由溫州潤(rùn)心心理工作室創(chuàng)始人、國(guó)家二級(jí)心理咨詢師、行為心理分析師、繪畫(huà)心理分析師徐延兵主講。
此次心理沙龍分享會(huì)旨在通過(guò)心理及行為分析的學(xué)習(xí)，有效提升企業(yè)篩選人才識(shí)別的準(zhǔn)確性，結(jié)合實(shí)際案例就“如何找到企業(yè)真正需要的人才”“如何與不同的人才相處”展開(kāi)深入探討。
活動(dòng)開(kāi)始，徐延兵老師向大家簡(jiǎn)要介紹了人格的幾大類型，并針對(duì)“體液學(xué)說(shuō)”的四大氣質(zhì)，通過(guò)對(duì)應(yīng)西游記的人物進(jìn)行了淺顯易懂的闡述。而后就“古人面相術(shù)”“行為心理分析”“繪畫(huà)人格投射測(cè)試”進(jìn)行了講解，為讓大家進(jìn)一步了解“繪畫(huà)心理投射分析”在日常生活及企業(yè)面試中起到的關(guān)鍵作用，徐延兵老師現(xiàn)場(chǎng)通過(guò)參會(huì)人員的繪畫(huà)作品進(jìn)行了當(dāng)下的心理狀態(tài)分析，讓大家對(duì)心理投射測(cè)試有了更深入的了解。
分享會(huì)上，大家沉浸其中，紛紛表示通過(guò)此次心理沙龍分享會(huì)，對(duì)心理及行為分析有了更深入的了解，在探索性格認(rèn)知、員工行為分析上找到了解決之法，對(duì)企業(yè)如何篩選合適的人才以及如何運(yùn)用心理知識(shí)調(diào)適與不同性格的員工之間的關(guān)系起到很大的作用，受益匪淺。
成功案例
