你是否人才識(shí)別難，選人全憑直覺斷；
你是否培訓(xùn)開發(fā)難，提升效果難預(yù)見；
你是否方案設(shè)計(jì)難，創(chuàng)新苦思難破關(guān)？
隨著人工智能（AI）技術(shù)的快速發(fā)展，它已經(jīng)成為推動(dòng)人力資源管理領(lǐng)域革命性變化的核心力量。AI的融入不僅在技術(shù)層面上引起了巨大波瀾，更在管理理念和實(shí)踐方法上帶來了深遠(yuǎn)影響。
活動(dòng)時(shí)間
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成功案例
