精益生產(chǎn)管理實務
制造業(yè)企業(yè)董事長、CEO、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、HR經(jīng)理及負責生產(chǎn)、技術、采購、物料、品質、財務等管理人員
2088.8.8 — 2088.8.8
人力資源管理師認證班
全體員工
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第13跟14期人力學員活動
精益生產(chǎn)管理實務
高層管理、中基層管理人員及全體員工
2088.8.8 — 2088.8.8
二級人力資源管理師認證班
全體員工
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卓越經(jīng)理人的六種管理策略
全體員工
2013.8.22 — 2013.8.22
課程背景: 眾多企業(yè)中高層管理人員面臨的困惑: 1、救火現(xiàn)象嚴重,疲于奔命,越忙越亂,越亂則越忙,運營效率低下,導致業(yè)績不佳; 2.、管理者自己“...
<<道德經(jīng)>>與卓越領導力
全體員工
2013.9.2 — 2013.9.2
課程背景: 企業(yè)一切問題的根源都在領導者本身,企業(yè)失敗90%的原因可以歸結到領導力不足的問題上。培養(yǎng)優(yōu)秀的領導人才,建立卓越的領導隊伍,是企業(yè)壯大與長壽...
金牌班組長五項全能訓練
全體員工
2013.10.11 — 2013.10.11
課程背景: ?決戰(zhàn)在市場,決勝在車間,執(zhí)行在班組,基礎不牢,地動山搖! ?班組是企業(yè)的細胞,是“兵頭將尾”的角色,班組管理看似簡單,卻不容易管...
國家人力資源管理師三級培訓班
全體員工
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國家人力資源管理師二級培訓班
全體員工
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大客戶深度開發(fā)與管理技巧
全體員工
2013.10.25 — 2013.10.25
課程背景: 企業(yè)的銷售業(yè)績波動80%的原因是由20%的大客戶引發(fā)的。 所謂的大客戶,就是市場上賣方認為具為戰(zhàn)略意義的客戶。 根據(jù)20/80原則,他們是賣方的&ldqu...